[중앙뉴스=윤장섭 기자]정부가 새해 벽두부터 젊은이들의 채용을 위한 일자리 박람회를 개최했다. 공공기관 채용정보를 종합적으로 제공하는 이번 행사에는 165부스에 141개 기관이 참여했다. <중앙뉴스>는 지난 8일과 9일, 강남구 양제동 AT센타에사 진행된 "공정사회 투명채용" 참 인재를 담다라는 주제로 열린 "2020년 공공기관 일자리 박람회"장을 찿아 올 한해 정부가 운영하는 공공기관들의 채용계획을 분야별로 쪼개어 소개한다.

이번행사를 기획한 관계자는 공공기관 채용정보를 종합적으로 제공하는 장을 마련하여 모든 구직자들에게 공정하고 투명한 공공기관 채용정보를 제공하려고 한다고 밝혔다. 덧붙여서 이번 행사를 통해 공공기관의 채용효과를 극대화 하고, 공공기관 일자리 창출 및 공정 사회 실현에 맞는 채용과정의 투명성을 확보하는 것에 목적을 두고있다고 전했다.

행사장을 찿은 청춘들은 개막식을 포함해 선배들의 "공공기관 취업성공 이야기"를 청취하기도 하고 그동안 궁굼했던 공공기관의 인사제도와 절차, 업무에 대한 이해를 높이고 공감대를 형성하기 위한 취업 전략을 세우기 위한 인사담당자와의 "토크콘서트" 시간도 가졌다.

NSC 특별 강연에서는 능력중심채용모델을 바탕으로 "블라인드"채용에 대해 보다 자세히 알아보는 시간도 마련됐다. 이외에도 공공기관의 취업을 준비하는 청춘들에게 자소소 작성 요령과 면접 등 다양한 분야를 효과적으로 준비하는 방법들에 대해 자세히 설명을 들을 수 있다.

모의토론 면접도 진행됐다. 블라인드 채용 도입 이후 주요 공공기관에서 다양하게 시행되고 있는 토론 면접을 사실처럼 메인무대에서 펼쳐보이기도 했다.

▲[SOC 분야] # 한국시설안전공단

한국시설안전공단은 1995년 "시설물의 안전 및 유지관리에 관한 특별법"에 따라 시설물의 안전사고 예방을 통해 국민의 안전확보와 국민경제의 지속적 발전을 도모하기 위해 설립된 국토교통부 소속의 준정부기관이다.

약 660명의 임직원이 공단주요업무를 수행하고 있으며 예방적 시설관리와 안전한 건설환경 조성으로 국민의 행복을 책임지기 위해 노력하고 있다. 

한국시설안전공단은 국민들의 안전한 삶을 실질적으로 실현하기 위해 '사람중심', '현장중심'의 안전관리 확립을 최우선 목표로설정하고 있다. 공단은 주요 사회기반시설의 현황을 체계적으로 파악하고 유지관리할 수 있는 안전관리 체계를 구축하는 한편, 압축 성장기에 건설돼 노후화가 본격화하고 있는 시설물의 안전과 수명 연장을 유도하기 위한 대책 마련에도 최선을 다하고 있다.

한국시설안전공단의 주요사업을 살펴보면 다음과 같다.

○국가주요시설물 안전확보
○시설안전 선진 기술개발 및 보급
○시설물 안전 및 유지관리 정보체계 구축·운영
○시설안전 및 전문기술인력 양성
○정밀점검 및 정밀안전진단 실시결과 평가
○소규모 취약시설 안전점검
○시설성능사업 수행
○특수교 통합유지관리
○하자심사·분쟁조정위원회 사무국 운영
○건설사고조사위원회 사무국 운영
○건축분쟁전문위원회 사무국 운영
○건설공사 안전관리
○지하 안전관리
○안전분야 공적서비스 및 사회공헌활동 등이다.

본사는 경상남도 진주시 에나로128번길 24 (충무공동 289-3)번지다.

이번에 '한국시설안전공단'이 모집하는 인원은 일반 채용으로 일반정규직 전일제(신입) 15명이며 무기계약직 전일제(신입)24명이다.

모집부문은 #행정(법, 회계, 인사 등)과 #기술(토목, 건축 등), #기타(전산, 기계, 전기 등)등이다.

일반 정규직 전일제의 연봉은 38,000천원 수준이며 무기계약직 전일제의 연봉은 약 27,000천원 수준이다.(성과급 비포함, 기타수당 별도지급) 합격자들의 근무처는 공단본사(경남 진주시)와 지역본부(경기도, 일산), 지역사무소(삼천포, 목포, 여수 등)에 배치된다.
 
전형절차에서 일반정규직과 무기계약직의 원서접수는 2020년 4월이다. 서류전형도 같은 4월이다. 필기시험은 2020년 5월이다.

일반 정규직은 직업기초능력과 직무수행능력을, 무기 계약직은 직업기초능력을 본다. 이어 필기시험 합격자를 대상으로 같은달(5월)면접전형이 이루어 진다. 신체검사와 신원조회는 6월이다. 임용은 2020년 6월 30일 예정이다.

일반정규직과 무기계약직의 제출서류는 다음과 같다.

#입사지원 시 제출서류(개인정보 블라인드 처리 후 제출) ①입사지원서 및 자기소개서, ②공단인정자격증 사본, ③경력증명서, ④표창(상장)사본,  ⑤취업지원대상자증명서(해당자), ⑥장애인증명서(해당자)등이다. #면접 시 제출서류는 ①입사지원서에 기재된 자격증 사본, ②졸업(예정)증명서, ③경력증명서, ④교육증빙자료, ⑤표팡(상장)사본,  ⑥취업지원대상자 증명서(해당자), ⑦장애인증명서(해당자)등이다.

#기타 한국시설안전공단은 블라인드 채용 시행에 따라 모든 채용 전형을 강화된 블라인드 방식으로 진행하며 지원서 접수 시 성별, 출신지, 사진 등의 정보를 요구하지 않는다.

#지원자격은 공고일 기준 공단에서 인정하는 해당분야 자격증 소지자다.

우대사항도 잘 체크해야 도움이 된다. ①취업지원대상자, ②장애인, ③지역인재 등이다.

#울산 및 부산을 제외한 경상남도 소재의 대학 또는 고등학교를 졸업하였거나 졸업 예정자(최종학력기준, 대학원 제외)

▲고졸자 채용(장애인 채용)

고졸자 채용은 무기계약직(시간선택제)신입 12명이다. #2명은 채용 진행중이다.(2019년 12월 기준)

모집부문은 행정(사무보조,사서 등)과 기술(토목, 건축 등). 기타(CAD등)등이다. '신규직'으로 회계직이다.

무기계약직(시간선택제)고졸자의 연봉은 약 20,000천원 수준이다. (#주 30시간기준, 성과급 비포함, 기타수당 별도지급)

#고촐자 채용도 일반 채용과 마찬가지로  공단본사(경남 진주시)와 지역본부(경기도, 일산), 지역사무소(삼천포, 목포, 여수 등)에 배치된다.

전형절차는 무기계약직(시간선택제)의 원서접수는 2020년 2월이며 서류전형은 3월이고 면접전형은 4월이다. 신체검사 및 신원조회는 2020년 4월에 이루어 진다. 합격자 선발은 2020년 5월이다. $맞춤형 직무 교육은  2020년 5~8월이다.

#임용은 2020년 8월 15일 예정이다.

제출서류는 다음과 같다. ①입사지원서 및 자기소개서, ②자격증 사본, ③경력증명서, ④표창(상장)사본,  ⑤교육증빙자료,  ⑥취업지원대상자 증명서(해당자), ⑦장애인증명서(해당자)등이다.

#기타 한국시설안전공단은 블라인드 채용 시행에 따라 모든 채용 전형을 강화된 블라인드 방식으로 진행하며 지원서 접수 시 성별, 출신지, 사진 등의 정보를 요구하지 않는다. #지원자격은 장애인 고용촉진 및 직업재활법 및장애인복지법에 따른 등록장애인이다.

#접수방법은 공고기간 내 한국장애인고용공단에 제출하면 된다.

▲ 체험형 인턴 부분

'한국시설안전공단'은 체험형 인턴 부문에도 30명을 4월과 7월 사이에 뽑는다. 직무내용은 일반 행정직과 기술 토목직과 건축이다. 전형절차는 4월에 원서를 접수받아 당월인 5월에 서류전형을 실시한다. 면접시험은 6월에 진행된다.

신체검사와 신원조회는 7월이다. 임용은 2020년 7월 15일이다.

#채용일정 및 인원은 기관 사정에 의해 변경될 수 있다.