[한눈에 보는 2021년 공공기관 일자리 채용계획⑧]한국국토정보공사
[한눈에 보는 2021년 공공기관 일자리 채용계획⑧]한국국토정보공사
  • 윤장섭
  • 승인 2021.02.15 17:28
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[중앙뉴스=윤장섭 기자]정부가 올해 공공기관 채용정보박람회를 오프라인이 아닌 온라인을 통해 진행했다. 기획재정부는 공공기관 채용정보박람회가 지난 1월 18일부터 22일까지 5일간 오프라인이 아닌 온라인·비대면 형태로 개최했다고 밝히고, 이번 ‘2021 공공기관 채용정보박람회’에는 29만 2000명이 홈페이지를 방문하는 등 성황리에 마감됐다고 전했다.

사진=‘2021 공공기관 채용정보박람회’포스터
사진=‘2021 공공기관 채용정보박람회’포스터

이번 ‘2021 공공기관 채용정보박람회’는 지난해 AT센터에서 진행된 박람회 보다 역대 최대 수준인 148개 공공기관이 참여했으며, 개최기간도 종전 2일에서 5일간으로 연장됐다. 

‘2021 공공기관 온라인·비대면 채용정보박람회’는 취업준비생에게 체계적인 채용정보를 제공하고 공정채용 문화를 확산하기 위한 자리로, 사전오픈 기간(1월 11~17일) 10만 3000명, 본 박람회 기간(1월 18~22일) 18만 9000만명 등 총 29만 2000명이 박람회 홈페이지에 방문해 2019년 4만 2000명, 2020년 5만 1000명에 비해 커다란 호응을 불러일으켰다.

이번행사를 기획한 관계자는 공공기관 채용정보를 종합적으로 제공하는 장을 마련하여 모든 구직자들에게 공정하고 투명한 공공기관 채용정보를 제공하려고 한다고 밝혔다. 덧붙여서 이번 행사를 통해 공공기관의 채용효과를 극대화 하고, 공공기관 일자리 창출 및 공정 사회 실현에 맞는 채용과정의 투명성을 확보하는 것에 목적을 두고있다고 전했다.

지난해와 마찬가지로 <중앙뉴스>는 공기업 취업준비생들을 위해 각각의 공기업에 대한 채용 정보를 제공한다. 

▲[SOC 분야]한국국토정보공사

사진=한국국토정보공사(홍보영상 캡처)
사진=한국국토정보공사, 홍보자료 캡처

지적측량사업 외에 국토에 대한 종합정보를 조사 및 관리하고 다양한 공간정보 서비스를 제공하는 기관으로 유형은 특수법인이다. 한국국토정보공사는 △공간정보체계의 구축 지원, △공간정보와 지적제도에 관한 연구, △기술 개발 및 지적측량 등의 수행 목적으로 설립됐다.

한국국토정보공사는 4본부(기획본부, 지적사업본부, 공간정보사업본부, 경영지원본부), 5실(기획조정실, 지적사업실, 공간정보사업실, 경영지원실, 감사실), 9처(경영성과관리처, 홍보처, 지적재조사처, 고객지원처, 정보운영처, 글로벌사업처, 인사처, 재무처, 노사협력처)로 구성되어 있다. 또 소속 기관으로 국토정보교육원, 공간정보연구원, 12개 본부(서울, 부산울산, 인천, 경기, 강원, 충북, 대전충남, 전북, 광주전남, 대구경북, 경남, 제주) 등을 두고 있다.

주요활동은 ①지적측량과 도면 작성,  ②지적측량 기술자 양성, ③지적재조사, ④지적제도와 기술 연구, ⑤국제협력 등이다.

한국국토정보공사는 1938년 1월 24일 재단법인 조선지적협회로 첫발을 내딛었다가 1949년 5월 1일 재단법인 대한지적협회로 개칭했으며, 1953년 5월 21일 지적측량 기술자 양성을 위한 교육훈련기관을 설치했다. 1960년 12월 31일 국무원령 제176호에 따라 지적측량 업무 대행 근거규정이 마련됐으며, 1962년 1월 1일 재무부 장관에서 내무부 장관으로 감독기관이 바뀌었다.

1976년 11월 6일 지적법에 의해 지적측량 업무 대행기관으로 지정됐으며, 1977년 7월 1일 재단법인 대한지적공사로 명칭이 바뀌었다. 2004년 1월 1일 지적법에 의한 특수법인으로 전환했으며, 2005년 7월 1일 지적연구원을 설치했다. 2008년 2월 29일 행정자치부 장관에서 국토교통부 장관으로 감독기관이 변경됐다. 2012년 3월 공간정보연구원을 출범시켰다.

2015년 6월 4일 한국국토정보공사로 사명을 변경했다. 한국국토정보공사는 지적사업과 공간정보사업을 수행해 국민의 삶의 질을 높이는 국토정보 서비스를 제공해 왔다. 2021년도에는 국토정보 분야의 ‘한국판 뉴딜’ 완성을 위한 SOC 디지털화 사업에 박차를 가하고 있다. 특히 전주시 디지털트윈 표준모델을 전국에 확산하고, 도로·철도·지하 분야의 품질관리로 안전한 국토관리에 힘쓰며, 지적재조사 효율적 추진에 최선을 다하겠다는 것이 목표다. 또 국토정보의 혁신성장을 선도하고, 국민 안전 국토정보 서비스를 제공하며, 사회적가치를 실현하는 데 앞장선다.

본사는 전라북도 전주시 덕진구 기지로 120 번지다.

한국국토정보공사가 모집하는 부문은 일반정규직, 무기계약직, 고졸채용, 체험형 인턴 부문이다.(사진=홍보영상 캡처)
한국국토정보공사가 모집하는 부문은 일반정규직, 무기계약직, 고졸채용, 체험형 인턴 부문이다.(사진=홍보영상 캡처)

이번에 한국국토정보공사가 모집하는 부문은 정규직 부문으로 #일반정규직 전일제 215명, #무기계약직 전일제 10명, #고졸채용 전일제 15명, #체험형 인턴 부문 약 150명이다.

●일반정규직의 전일제 채용계획에서 모집분야는 ①기획경영, ②지적측량, ③공간정보, ④국토조사 등이다. 정규직은 전일제 신입 215명(체험형 인턴)을 모집한다. 전일제의 연봉은 신입기준 42,459천원 수준이며(성과급 별도다). 합격자들은 전국에 배치된다.

전형절차에서 먼저 전일제 전형의 #원서접수(채용홈페이지 온라인 접수, 역량기반 지원서 접수)는 2021년 2월이다.

#필기전형(직업기초능력평가, 직무지식검사)은 2021년 3월이다.

#면접전형(경험면접, 상황면접)은 2021년 4월 이다.

#채용형 인턴(업무수행능력, 근무자세 및 발전가능성 등 종합적으로 평가)은 2021년 5월 이다. ※2차 채용은 9월부터 같은 방식으로 진행된다.

제출서류는 다음과 같다. ①역량기반 입사지원서, 지적자격증(지적측량 분야에 한함)은 필수, ②가점 자격증 사본, 우대항목(보훈, 장애, 이전지역인재)은 해당자.

우대사항은 ①(채용우대제도) 이전지역(전북)인재 채용목표제, ②양성평등 채용목표제, ③고졸/장애인/보훈 채용할당제 실시

기타 ①(직무능력중심 블라인드 채용)입사지원서에 사진,성별,나이, 학교, 전공, 어학성적 미기재, 별도의 서류전형 없이 지원서 필수기재사항 작성하여 제출 시 필기전형(1차)기회 제공, 면접 심사위원에게 지원자 개인정보 미제공. ②(가점사항)취업지원대상자(보훈, 저소득층), 직무관련 자격, 공사 및 공무원(지적업무)경력. ※ 상기 모집인원 및 전형일정은 기관 사정에 의해 변경될 수 있다.

●무기계약직의 전일제 채용게획에서 모집분야는 ①지적측량으로 모집인원은 신입 10명이다. 합격자들은 전국에 배치된다. 연봉은 신입기준 약 37.000천원 수준(성과급 별도)이다. 

전형절차에서 먼저 전일제 전형의 #원서접수(채용홈페이지 온라인 접수, 역량기반 지원서 접수)는 2021년 2월이다.

#필기전형(직업기초능력평가, 직무지식검사)은 2021년 3월이다.

#면접전형(경험면접, 상황면접)은 2021년 4월 이다. ※2차 채용은 9월부터 같은 방식으로 진행한다.

제출서류는 다음과 같다. ①역량기반 입사지원서, 지적자격증(지적측량 분야에 한함)은 필수, ②가점 자격증 사본, 우대항목(보훈, 장애, 이전지역인재)은 해당자.

우대사항은 가점사항: 취업지원대상자(보훈, 저소득층), 직무관련 자격, 공사 및 공무원(지적업무)경력 등이다.

기타 ①(직무능력중심 블라인드 채용)입사지원서에 사진,성별,나이, 학교, 전공, 어학성적 미기재, 별도의 서류전형 없이 지원서 필수기재사항 작성하여 제출 시 필기전형(1차)기회 제공, 면접 심사위원에게 지원자 개인정보 미제공. ※ 상기 모집인원 및 전형일정은 기관 사정에 의해 변경될 수 있다.

●고졸채용의 모집분야는 지적측량으로 모집인원은 전일제 신입 15명이다. 고졸 전일제의 연봉은 신입기준 37,000천원 수준이며(성과급 별도다).합격자는 전국에 배치된다.

지원자격은 최종학력 고등학교 졸업자, 고등학교 검정고시 합격자 및 대학 중퇴자(지원가능)이다. 지원이 불가한 사람은 전문대 이상 졸업자와 예정자. 재학중이거나 휴학중인 사람들이다.

전형절차에서 먼저 고졸 전일제 전형의 #원서접수(채용홈페이지 온라인 접수, 역량기반 지원서 접수)는 2021년 2월이다.

#필기전형(직업기초능력평가, 직무지식검사)은 2021년 3월이다.

#면접전형(경험면접, 상황면접)은 2021년 4월 이다.

#채용형 인턴(업무수행능력, 근무자세 및 발전가능성 등 종합적으로 평가)은 2021년 5월 이다.

제출서류는 다음과 같다. ①역량기반 입사지원서, 지적자격증(지적측량 분야에 한함)은 필수, ②가점 자격증 사본, 우대항목(보훈, 장애, 이전지역인재)은 해당자.

우대사항은 ①(채용우대제도) 이전지역(전북)인재 채용목표제, ②양성평등 채용목표제, ③고졸/장애인/보훈 채용할당제 실시

기타 ①(직무능력중심 블라인드 채용)입사지원서에 사진,성별,나이, 학교, 전공, 어학성적 미기재, 별도의 서류전형 없이 지원서 필수기재사항 작성하여 제출 시 필기전형(1차)기회 제공, 면접 심사위원에게 지원자 개인정보 미제공. ②(가점사항)취업지원대상자(보훈, 저소득층), 직무관련 자격, 공사 및 공무원(지적업무)경력. ※ 상기 모집인원 및 전형일정은 기관 사정에 의해 변경될 수 있다.

●체험형 인턴 부분의 모집분야는 지적측랼, 공간정보, 행정  등이며 모집 인원은 약 150명이다. 합격자는 전국에 배치된다. 계약기간은 1학기: 2021년 3월~6월, 2학기: 2021년 9월~12월 이다.

지원자격은 장기현장실습 MOU 체결 대학교 추천이며, #전형절차 및 일정은 ①학교추천: 2021년 1월/7월.  ②서류전형: 2021년 1월/7월.  ③ 채용예정: 2021년 3월/9월이다.
※ 상기 채용일정 및 인원은 기관 사정에 의해 변경될 수 있다.

 
 
 


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