[한눈에 보는 2021년 공공기관 일자리 채용계획(22)]대한체육회
[한눈에 보는 2021년 공공기관 일자리 채용계획(22)]대한체육회
  • 윤장섭
  • 승인 2021.03.30 15:41
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[중앙뉴스=윤장섭 기자]정부가 올해 공공기관 채용정보박람회를 오프라인이 아닌 온라인을 통해 진행했다. 기획재정부는 공공기관 채용정보박람회가 지난 1월 18일부터 22일까지 5일간 오프라인이 아닌 온라인·비대면 형태로 개최했다고 밝히고, 이번 ‘2021 공공기관 채용정보박람회’에는 29만 2000명이 홈페이지를 방문하는 등 성황리에 마감됐다고 전했다.

사진=‘2021 공공기관 채용정보박람회’포스터
사진=‘2021 공공기관 채용정보박람회’포스터

이번 ‘2021 공공기관 채용정보박람회’는 지난해 AT센터에서 진행된 박람회 보다 역대 최대 수준인 148개 공공기관이 참여했으며, 개최기간도 종전 2일에서 5일간으로 연장됐다. 

‘2021 공공기관 온라인·비대면 채용정보박람회’는 취업준비생에게 체계적인 채용정보를 제공하고 공정채용 문화를 확산하기 위한 자리로, 사전오픈 기간(1월 11~17일) 10만 3000명, 본 박람회 기간(1월 18~22일) 18만 9000만명 등 총 29만 2000명이 박람회 홈페이지에 방문해 2019년 4만 2000명, 2020년 5만 1000명에 비해 커다란 호응을 불러일으켰다.

이번행사를 기획한 관계자는 공공기관 채용정보를 종합적으로 제공하는 장을 마련하여 모든 구직자들에게 공정하고 투명한 공공기관 채용정보를 제공하려고 한다고 밝혔다. 덧붙여서 이번 행사를 통해 공공기관의 채용효과를 극대화 하고, 공공기관 일자리 창출 및 공정 사회 실현에 맞는 채용과정의 투명성을 확보하는 것에 목적을 두고있다고 전했다.

지난해와 마찬가지로 <중앙뉴스>는 공기업 취업준비생들을 위해 각각의 공기업에 대한 채용 정보를 제공한다. 

▲[문화.예술.외교.법무 분야]대한체육회

사진=대한체육회(중앙뉴스 DB)
사진=대한체육회(중앙뉴스 DB)

대한체육회는 체육운동을 범국민화하여 학교체육 및 사회체육의 진흥으로 국민의 체력향상과 건전하고 명랑한 기풍을 진작시킴과 아울러, 아마추어경기단체를 통할지도하고 우수한 경기자를 양성하여 국위선양을 도모함으로써 민족문화발전에 크게 이바지하고, 스포츠를 통한 국제친선과 세계평화에 기여함을 목적으로 설립된 기타공공기관이다.

2009년 6월 24일 대한체육회와 대한올림픽위원회가 통합되어 대한체육회(Korean Olympic Committee)로 새롭게 출범하였다. 대한체육회는 이사회, 대의원총회, 14개 위원회(정식), 사무처로 구성되어 있다. 사무처는 1사무차장 3본부(체육진흥본부, 국제협력본부, 선수촌운영본부) 1단(진천선수촌운영단) 1센터 2실 16부로 구성되어 있다. 대한체육회 산하에 56개 가맹 경기단체, 17개 시도체육회, 18개 해외지부를 두고 있다. 

2016년 3월 국민생활체육회와 대한체육회가 통합하여 통합 대한체육회가 되었다.

본관은 서울특별시 송파구 올림픽로 424(방이동 88)에 있다.

이번에 대한체육회가 모집하는 인원은 일반 정규직부문의 채용이다. 모집인원은# 일반정규직 전일제 7명이다.

대한체육회가 모집하는 인원은 일반 정규직부문의 채용이다.(사진=홍보영상 캡처)
대한체육회가 모집하는 인원은 일반 정규직부문의 채용이다.(사진=홍보영상 캡처)

●일반정규직의 전일제 채용계획에서 모집분야는 사무(일반행정, 체육행정), 별정직(스포츠마케팅), 전문직(시설 등)이다. 전일제의 연봉은 신입기준 32,789천원 수준이이다. ※ ALIO19년 결산 기준. 합격자들은 서울 및 진천(선수촌)에 배치된다.

전형절차에서 먼저 전일제의 #원서접수(채용홈페이지 온라인 접수)는 2021년 중,

#서류전형(지원자격 충족여부 검증, 우대사항 가점)은 2021년 중

#필기전형(NCS 직업기초능력평가, 직무수행능력평가)은 2021년 중

#면접전형(실무면접, 임원면접)은 2021년 중

#건강검진 및 신원조회(건강검진, 채용결격사유 조회<적부심사>)는 2021년 중이다.

제출서류는 다음과 같다. ①입사지원서 및 자기소개서(공통), ②입사지원서에 기재한 교육사항.자격사항.경력사항 등의 증빙서류(해당자), ③우대사항 증빙서류, 공인외국어성적증명서(해당자)등이다.

우대사항은 ①취업지원대상자, 장애인, 인턴 및 계약직 경력자 등 ②국가대표 출신, 메달리스트, 스포츠 영울 가족 등 ③우대자격증: 지원분야 직무관련 자격증 등이다.

기타: 외국어 TOEIC 750점, Neq TEPS 322점, TOEFL(IBT) 85점, TOEIC Speaking 130점, OPIc IM2 이상 등이다(서류전형에서 기본자격요건으로만 활용하며, 이후 채용전형에 반영하지 않음)

※ 상기 모집인원 및 전형일정은 기관 사정에 의해 변경될 수 있다.

 
 


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